Work-Life-Balance
Work-Life-Balance vereint Beruf, Familie und Privates
Leben und Arbeiten sollten immer harmonieren.
Um auf alle Bedürfnisse unserer Mitarbeiter gut eingehen zu können, gibt es unterschiedliche Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus halten unsere Betriebssport-Gemeinschaften eine Vielzahl von Sportarten bereit. Im Rahmen unseres Gesundheitsmanagementsangebotes bieten wir zum Beispiel persönlichen Beratungsservice oder Schulungs- und Präventionsprogramme an.
Innerhalb der TÜV NORD GROUP sind Beruf und Familie keine Gegensätze, sondern selbstverständliche Eckpfeiler der Unternehmenskultur. Wir gehen neue Wege, damit unsere Mitarbeiter ihre familiären Bedürfnisse optimal mit ihrem Beruf vereinbaren können. Ein wichtiger Schritt hin zur Familienfreundlichkeit ist das Zertifikat zum „audit berufundfamilie“, das fünf Unternehmen der TÜV NORD GROUP bereits 2009 verliehen wurde.
Die Auszeichnung ist eine Initiative der renommierten Hertie-Stiftung und wird unter der Schirmherrschaft des Bundesfamilienministeriums vergeben. Individuelle Arbeitszeitregelungen – etwa zur Kinderbetreuung oder zur Pflege von Angehörigen, der Wechsel des Arbeitsortes oder umfangreiche Gesundheitsvorsorge sind bei uns gelebte Praxis, um Beruf und Familie unter einen Hut zu bekommen. Künftig werden weitere Unternehmen der TÜV NORD GROUP an der Auditierung von berufundfamilie teilnehmen.
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