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  5. Aktivierung und berufliche Eingliederung

Zielgruppe

Arbeitssuchende oder arbeitslose Jugendliche, junge Erwachsene, Alleinerziehende, Frauen, Migranten, Ältere u. a.

Ziel

Alle Maßnahmen der Aktivierung und beruflichen Eingliederung orientieren sich an der Zielsetzung „Heranführung und Eingliederung in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt, die Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen, die Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung, die Heranführung an eine selbstständige Tätigkeit oder die Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme“.

Was wird gefördert?

  • Kompetenzfeststellung: Ermittlung der Stärken und des Unterstützungsbedarfs
  • Persönliche und berufliche Stabilisierung und Aktivierung
  • Berufsorientierung / Erweiterung der beruflichen Kompetenzen in unseren Bildungszentren
  • Individuelle Förderung und Qualifizierung in verschiedenen Berufsfeldern
  • Stärkung der regionalen Mobilität und der beruflichen Flexibilität
  • Sozialpädagogische Begleitung bei persönlichen Problemen oder Problemen, welche die Ausbildung bzw. den Arbeitsplatz betreffen
  • Bewerbungscoaching
  • Praktika in Betrieben
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Ausbildungs- bzw. Arbeitsplatz
  • Stabilisierung des Beschäftigungsverhältnisses durch eine Nachbetreuung

Überblick

Mit dem AVGS bescheinigt die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter die finanzielle Unterstützung für die wieder Eingliederung in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung. Der AVGS steht in drei unterschiedlichen Versionen zur Verfügung, die je nach Bedarf und Erfüllung bestimmter Kriterien ausgestellt werden. Die drei Versionen sind:

  • AVGS-MPAV: Diese Version dient der Vermittlung in ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis durch eine private Arbeitsvermittlung.
  • AVGS-MAT: Diese Version dient zur persönlichen Entwicklung. Durch ein professionelles Coaching oder ein Profiling, werden Ihre Stärken herausgefunden und für die Arbeitsaufnahme gefördert.
  • AVGS-MAG: Diese Version ermöglicht Ihnen die Teilnahme an einer betrieblichen Trainingsmaßnahme im Ausmaß von 6 bis 8 Wochen.

Alle Kosten die dadurch entstehen werden durch den AVGS abgedeckt.

Zeitlicher Umfang

  • Abhängig vom individuellen Förderungsbedarf, zwischen einigen Tagen und mehreren Monaten
  • in Voll- und Teilzeit

Die Zuweisung erfolgt durch Ihre Beratungsfachkraft der örtlichen Agentur für Arbeit oder das örtliche Jobcenter.

Nadja Hasenjürgen

TÜV NORD Bildung gGmbH
Kundenbetreuung
Am Technologiepark 28, 45307 Essen

0800 8888 060
Fax: 0201 8929-699

info-bildung@tuev-nord.de