Online-Unterweisung: Pflichten des Arbeitgebers bei psychischer Belastung

Seminar: Mediation und Konfliktmanagement

Konflikte wirksam vorbeugen und konstruktiv klären

Betrieblicher Gesundheitsmanager (TÜV)

Praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements von der Implementation bis zur Zertifizierung

Betriebliches Eingliederungsmanagement

Vom Kollegen zum Vorgesetzten Seminar I

Führungskompetenz und Souveränität für den Aufstieg vom Kollegen zum Vorgesetzten

Seminar Arbeitsrecht für Führungskräfte und Personaler

Durch die Arbeitsrecht-Schulung souverän und rechtssicher in schwierigen Situationen

BWL-Grundlagen

Elementares Grundlagenwissen und Auffrischung für ein besseres Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge

Train the Trainer (TÜV) – Modul 1

Als Trainer begeistern: mit einem lebendigen und nachhaltigen Trainingsdesign

Selbst- und Zeitmanagement für Führungskräfte

Gelingende Führung durch adäquaten Umgang mit Zeit

KI in Unternehmen: Effizienz und Innovation durch künstliche Intelligenz

Lernen und Wachsen mit KI: Entfalten Sie Ihre Fähigkeiten in einer digitalen Welt

Betrieblicher Gesundheitsmanager (TÜV) -Prüfung-

Praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements von der Implementation bis zur Zertifizierung

GmbH-Geschäftsführer (TÜV) – Teil 2

BWL und Controlling für GmbH-Geschäftsführer

Prokurist

Unternehmerisch agieren und rechtssicher handeln

Resilienztraining

Persönliche Widerstandskräfte stärken

Arbeitnehmerüberlassung: Grundlagen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)

Fremdpersonal im Unternehmen gesetzeskonform einsetzen

Vom Kollegen zum Vorgesetzten Seminar II

Die Weiterentwicklung zur Führungspersönlichkeit beim internen Aufstieg

Grundlagen des Qualitätsmanagements gemäß ISO 9001

GmbH-Geschäftsführer (TÜV) – Teil 1

Recht und Haftung: gesetzliche, behördliche und organisatorische Aufgaben

Teamleiter (TÜV)

Führen und Entwickeln von Teams mit Methodik und Sozialkompetenz

Selbst- und Zeitmanagement

Methoden zur Steigerung der eigenen Effizienz und Effektivität

Fortbildung: Umgang mit psychisch kranken Mitarbeitern

Psychisch belastete Mitarbeiter angemessen fordern und fördern

Seminar: Kommunikation und Gesprächsführung

Durch Kommunikationstraining überzeugende Gespräche führen und die persönliche Wirkung stärken

Webinar KI-Regulierung im Unternehmen

Rechtliche Anforderungen an KI sicher umsetzen

Seminar: Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber

Rechtliche Grundlagen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Teamleiter (TÜV) -Prüfung-

Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

Konstruktives Feedback als Führungsinstrument

Qualitätsmanagement für Führungskräfte

Methoden und Werkzeuge für ein erfolgreiches Qualitätsmanagementsystem

Seminar: Multiprojektmanagement für Entscheider

Projektmanagement für Führungskräfte: Als Topmanagement den Rahmen für erfolgreiche Projekte schaffen

Emotionale Intelligenz trainieren

Emotionsmanagement – souverän agieren in herausfordernden Situationen

Info-Webinar: KI in der Arbeitswelt – Chancen für die Zukunft

Navigieren durch die KI-Revolution: Anpassung, Wachstum und Mensch-Maschine-Synergie am Arbeitsplatz

ESG-Seminar für den Mittelstand

Erfüllung der neuen regulatorischen Pflichten

Kostenrechnung und Kostenanalyse

Preisgestaltung kompakt für Nichtkaufleute

GmbH-Geschäftsführer (TÜV) -Prüfung-

Seminar: Rhetorik und Kommunikation auf den Punkt gebracht

Texte und Vorträge spannend und prägnant gestalten

Compliance-Schulung für Führungskräfte

Rechtskonformes Organisieren Ihres Unternehmens

Vertrags- und Claim-Management

Risikoreduzierung beim Ein- und Verkauf von technischen Produkten

Schulung Geldwäschebeauftragter und Geldwäscheprävention

Geldwäsche(präventions)beauftragter gemäß § 7 Abs. 1 und 4 GwG – Erwerb der Fach- und Sachkunde

Risiken beim Einsatz von Fremdpersonal

Rechtsfolgen von Scheinselbständigkeit und unerlaubter Arbeitnehmerüberlassung vermeiden

Vertragsrecht für Nichtjuristen

Grundlagen der Vertragsgestaltung und Einsatz von AGB

Innovationsmanager (TÜV)

Mit Innovations- und Chancenmanagement mehr Unternehmenswerte schaffen

Leadership-Excellence-Training: strategisch führen, menschlich agieren

Führungsqualität weiterentwickeln, strategische Vision schärfen und Innovation vorantreiben

Seminar: Projektmanagement für Projektmitarbeiter

Projektarbeit im Unternehmen: Grundlagen und Erfolgsfaktoren für Teammitglieder in Projekten

Webinar Prompt Engineer Ausbildung

Mit praktischen AI-Anwendungen die Zukunft gestalten

Fortbildung Betriebliches Eingliederungsmanagement

BEM-Fortbildung zur Wissensvertiefung

Seminar Strategieentwicklung im Unternehmen

Fundierte Strategien für Ihren nachhaltigen Geschäftserfolg

Agile Leadership Training

Als Führungskraft die komplexe und dynamische Arbeitswelt aktiv gestalten

Seminar: Professionelle Chefassistenz

Weiterbildung Assistenz der Geschäftsleitung – Kompetenz für Sekretariat und Organisation

Webinar Menschenrechtsbeauftragter (TÜV)

Risikomanagement und Beschwerdeverfahren nach § 4 Abs. 3 und § 8 Abs. 1 LkSG

Seminar: Die Führungskraft als Coach

Wie Sie Ihre Kompetenzen als Führungskraft durch Coaching-Fähigkeiten erweitern

Kundenorientiertes Beschwerdemanagement in Unternehmen

Probleme lösen – Kundenzufriedenheit aktiv steigern

Train the Trainer (TÜV) – Modul 2

Als Trainer mit persönlichem Vortragsstil und überzeugenden Trainingskonzepten begeistern

Weiterbildung Digital Transformation Manager (TÜV)

Mit agilen Strukturen strategische Rahmenbedingungen neu aufstellen

Kennzahlen für Unternehmen (KPI)

ISO 9001 – Wirksamkeit, Effizienz und Risiken

Webinar: Projektmanagement in der Praxis

Den Projekterfolg aktiv gestalten

Haftung der Technischen Leiter und Verantwortlichen

Strafrecht, Schadensersatz und arbeitsrechtliche Folgen

Künstliche Intelligenz-Kurs – Chancen und Herausforderungen

Die Zukunft der Arbeit mithilfe von KI gestalten

Seminar: Führen auf Distanz

Erfolgreiche Zusammenarbeit, Kommunikation und Ergebnisse sicherstellen in virtuellen Teams

Seminar Teamentwicklung: für eine zukunftsorientierte Lernkultur im Unternehmen

Inspire your Leadership – Empower your Team

Alexander Groth: Stärkenorientiertes Führen

Methoden der erfolgreichen Mitarbeiterführung und -entwicklung

Seminar: Resilienz im Projektmanagement

So meistern Projektteams Konflikte und Krisen im Projektmanagement

Weiterbildung PMO Projektmanagement-Office Manager (TÜV)

PMO-Schulung für mehr Effizienz und nachhaltigen Projekterfolg in Organisationen

Kommunizieren mit Persönlichkeit

Zwischenmenschliche Kommunikation verbessern – herausfordernde Situationen meistern

E-Learning Mutterschutz

Rechte und Pflichten am Arbeitsplatz

Online-Unterweisung: Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz

Psychische Belastungsfaktoren sowie Bewältigungsstrategien für Arbeitnehmer

E-Learning: Burn-out und Bore-out – Über- und Unterforderung am Arbeitsplatz für Führungskräfte

Anzeichen erkennen und effektive Maßnahmen durchführen

E-Learning: Grundlagen zur Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen

Grundwissen, Hilfsmittel und Schutzmaßnahmen für Gefährdungsbeurteilungen (GBU)

E-Learning: Arbeitsmedizinische Vorsorge

Wichtige Schritte für die Gesundheit am Arbeitsplatz

Online-Unterweisung: Hautgesundheit im Beruf für Arbeitgeber: innen

Beruflicher Hautschutz und Schutzhandschuhe

Die Kunst der Teamdynamik: Effektive Zusammenarbeit und Konfliktlösung

Entwicklung von Durchsetzungsvermögen, Transparenz und Risikobewusstsein für eine gesunde Arbeitsumgebung

Gruppencoaching: Erfolgreich hybride Teams führen

Wie gute Führung von hybriden Teams funktioniert

Coaching für angehende Führungskräfte – Gruppencoaching

Strategien für einen erfolgreichen Start in die neue Führungsrolle

Workshop: KI im Projektmanagement

Erfolgreiches Projektmanagement in Zeiten von KI

Gruppencoaching: Teamentwicklungs-Coaching für Führungskräfte

Kompetenzen im Team erkennen und Stärken fördern

Gruppencoaching: Change-Leadership-Coaching

Mit einem starken Team die digitale Transformation meistern

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – Grundlagen

Beschäftigungsfähigkeit im Unternehmen erhalten und fördern