Brandschutz ist Vertrauenssache.

Brandschutz-Fachplaner beraten bestehende Betriebe im baulichen, anlagentechnischen und organisatorischen Brandschutz und helfen ihnen, sowohl gesetzliche Anforderungen als auch die Anforderungen von Versicherern zu erfüllen. Ob ein Brandschutz-Fachplaner für einen Brandschutznachweis erforderlich ist, hängt vor allem von der Gebäudeklasse ab. Für Gebäude der Klasse 5 sowie für Sonderbauten ist zwingend ein Brandschutz-Fachplaner notwendig.  

Der Aufgabenbereich von Brandschutz-Fachplanern ist komplex: 

• Beim Bauen im Bestand müssen sie neben dem brandschutztechnischen Zustand von Gebäuden den Bestandsschutz berücksichtigen. 
• In der Planungsphase beraten sie Architekten dazu, was diese rund um den Brandschutz beachten sollten. 
• In der Genehmigungsphase erstellen sie die erforderlichen Brandschutznachweise für das Gebäude. 
• Im Rahmen der Bauüberwachung überprüfen sie, ob die Anforderungen an den Brandschutz erfüllt werden. 

Mit unserem praxisorientierten Lehrgangssystem qualifizieren wir Sie dazu, als „Entwurfsverfasser Brandschutz“ die Verantwortung für die ordnungsgemäße Aufstellung des Brandschutznachweises zu tragen. Profitieren Sie von unserem modernen Learning-by-doing-Ansatz und lernen Sie, Brandschutznachweise rechtssicher zu erstellen. Im Laufe der Ausbildung erstellen Sie in Selbstlernphasen ein Brandschutzkonzept für Ihr eigenes Unternehmen oder ein Unternehmen Ihrer Wahl. Hierzu erhalten Sie regelmäßig Feedback von Ihrer Trainerin bzw. Ihrem Trainer, sodass Ihr Lernerfolg nachhaltig gesichert wird.

Ausgebildete Brandschutz-Fachplaner müssen regelmäßig Fortbildungen absolvieren, um den entsprechenden Sachkundenachweis zu erbringen. Wir empfehlen Ihnen, im Abstand von drei Jahren eines der nachfolgenden Module zu besuchen: 

• Brandschutz – Grundlagen und Vorschriften
• Baulicher Brandschutz
• Brandschutzbeauftragter (TÜV) gemäß vfdb-Richtlinie 12-09/01
• Technischer und betrieblicher/organisatorischer Brandschutz

In einer sich rasant verändernden Arbeitswelt, die von Digitalisierung und neuen Arbeitsmodellen geprägt ist, ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung unerlässlich. Mit über 900 qualifizierten Referentinnen und Referenten und mehr als 520 Seminarthemen bieten wir individuelle Lernformate, die perfekt auf Ihre Ziele abgestimmt sind. Dabei können Sie flexibel zwischen Online-, Präsenz- und Inhouse-Schulungen wählen. Unsere Qualität sichern wir durch kontinuierlichen Know-how-Transfer, zertifizierte Bildungsstandards nach DIN EN ISO 9001 und unsere Mitgliedschaft im Wuppertaler Kreis e. V.